Hallo! Hier ist euer kleiner Urlaubsassistent. Viele von euch Zeitarbeitern und Gig-Mitarbeitern fragen sich, wie Personalagenturen mit Urlaubsgeld umgehen \u2013 und ich muss euch sagen: Das ist eines dieser Themen, die zwar einfach erscheinen, aber schnell ziemlich verwirrend werden k\u00f6nnen. Also schnappt euch einen Kaffee und lasst uns gemeinsam das Thema kl\u00e4ren!<\/p>\n
Das Wichtigste zuerst: Ja, Sie haben Anspruch auf Urlaubsgeld, auch wenn Sie \u00fcber eine Agentur arbeiten. Nach britischem Recht (und \u00e4hnlichen Gesetzen in vielen anderen L\u00e4ndern) haben alle Arbeitnehmer Anspruch auf bezahlten Urlaub, egal ob sie fest oder befristet besch\u00e4ftigt sind. Doch hier wird es knifflig: Agenturen berechnen den Urlaub anders als regul\u00e4re Arbeitgeber. <\/p>\n
Die meisten Agenturen verwenden das sogenannte \u201eRolled-up Holiday Pay\u201c-System. Anstatt Ihnen bezahlte Urlaubstage zu gew\u00e4hren (was bei h\u00e4ufig wechselnden Auftr\u00e4gen schwierig ist), schlagen sie einen zus\u00e4tzlichen Prozentsatz auf Ihren Stundensatz auf \u2013 typischerweise 12,071 TP3T Ihres Verdienstes. Warum diese seltsame Zahl? Sie ergibt sich aus der Division des Standardurlaubs von 5,6 Wochen durch die 46,4 Arbeitswochen eines Jahres. Raffinierte Rechnung, oder? <\/p>\n
Wenn Sie also 10 \u00a3\/Stunde verdienen, zahlt Ihnen Ihre Agentur m\u00f6glicherweise sogar 11,21 \u00a3\/Stunde inklusive Urlaubsgeld. Das bedeutet, dass Sie bei Urlaub kein separates Urlaubsgeld erhalten, da dieses bereits in Ihrem regul\u00e4ren Gehalt enthalten ist. Manche Leute lieben dieses System (sofortiges Geld!), w\u00e4hrend andere sich traditionelle bezahlte Urlaubstage w\u00fcnschen. <\/p>\n
\u201eBekomme ich in meiner ersten Woche Urlaubsgeld?\u201c<\/b> Gute Frage! Normalerweise ja \u2013 aber nur, wenn Sie \u00fcber die erste Woche hinaus arbeiten. Die meisten Agenturen haben vom ersten Tag an Anspruch auf Urlaubsgeld, Sie k\u00f6nnen es aber erst nach Arbeitsende einfordern. <\/p>\n
\u201eWas passiert, wenn ich mitten im Jahr die Agentur wechsle?\u201c<\/b> Jede Agentur berechnet das Urlaubsgeld separat f\u00fcr die Zeit, in der Sie bei ihr arbeiten. Nein, eine Kombination ist nicht m\u00f6glich \u2013 tut mir leid! <\/p>\n
\u201eWie nehme ich mir eigentlich frei?\u201c<\/b> Der Haken dabei ist: Bei der Gehaltserh\u00f6hung erhalten Sie technisch gesehen keine \u201egenehmigten\u201c Urlaubstage. Sie benachrichtigen Ihre Agentur lediglich, wenn Sie nicht verf\u00fcgbar sind. Beachten Sie jedoch, dass Sie w\u00e4hrend dieser Zeit keinen zus\u00e4tzlichen Lohn erhalten. <\/p>\n
Zusammenfassend l\u00e4sst sich sagen: Auch wenn die Urlaubsverg\u00fctungssysteme von Agenturen etwas unkonventionell erscheinen m\u00f6gen, sind sie darauf ausgelegt, flexiblen Arbeitnehmern eine faire Verg\u00fctung zu bieten. \u00dcberpr\u00fcfen Sie Ihre Gehaltsabrechnungen immer auf den entsprechenden Urlaubsanspruch und fragen Sie Ihre Agentur nach deren Berechnungsmethode. Denn gut informierte Arbeitnehmer sind zufriedene Arbeitnehmer! <\/p>\n
FAQpro Danke, dass Sie mir bei all dem Urlaubsgeld-Gespr\u00e4ch die Treue gehalten haben! Denken Sie daran: Egal, ob Sie zwischen zwei Jobs als Aushilfe arbeiten oder langfristig mit Gig-Jobs arbeiten \u2013 das Verst\u00e4ndnis dieser Details verschafft Ihnen mehr Macht (und Geld) in der Tasche. Haben Sie noch Fragen? Sie wissen, wo Sie mich finden \u2013 Ihr kleiner Urlaubsassistent hilft Ihnen gerne weiter!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Hallo! Hier ist euer kleiner Urlaubsassistent. Viele Zeitarbeiter und Gig-Mitarbeiter fragen sich, wie Personalagenturen mit Urlaubsgeld umgehen \u2013 und ich muss euch sagen: Das ist eines dieser Themen, die zwar einfach erscheinen, aber schnell ziemlich verwirrend werden k\u00f6nnen. Also schnappt euch einen Kaffee und lasst uns das Thema auf den Punkt bringen \u2026<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_kadence_starter_templates_imported_post":false,"_kad_post_transparent":"","_kad_post_title":"","_kad_post_layout":"","_kad_post_sidebar_id":"","_kad_post_content_style":"","_kad_post_vertical_padding":"","_kad_post_feature":"","_kad_post_feature_position":"","_kad_post_header":false,"_kad_post_footer":false,"slim_seo":{"title":"How Recruitment Agencies Calculate Holiday Pay: A Complete Guide for Temp Workers - Public Holiday Calendar","description":"Hey there! It's your Holiday Little Assistant here. I've noticed a bunch of you temp workers and gig employees asking how recruitment agencies handle holiday pa"},"footnotes":""},"categories":[278],"tags":[2346,2347,2345,2343,2344],"class_list":["post-3771","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blog","tag-agency-worker-rights","tag-holiday-pay-uk-law","tag-how-holiday-pay-is-calculated","tag-recruitment-agency-holiday-pay","tag-temp-worker-vacation-pay"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3771","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3771"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3771\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3772,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3771\/revisions\/3772"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3771"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3771"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.publicholidaycalendar.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3771"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}